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近期熱賣的「 【Apple】iPhone 6s 4.7吋 32G 智慧型手機(藍芽運動耳機組) 」開箱心得！
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最近在PTT上看到 破盤「 【Apple】iPhone 6s 4.7吋 32G 智慧型手機(藍芽運動耳機組) 」 真的很想要！
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【Apple】iPhone 6s 4.7吋 32G 智慧型手機(藍芽運動耳機組)
商品訊息功能
- 品號：4435245
- 具備 3D Touch
- 1200 萬像素攝錄鏡頭
- 64 位元 A9 晶片
商品訊息描述
【Apple】iPhone 6s 4.7吋 32G 智慧型手機
贈：保護貼+保護套+傳輸充電線+藍芽運動耳機
商品規格：
DM優惠訊息
保固方式：保固依原廠規範,由代理商保固ㄧ年
所有故障或瑕疵均需送回原廠由技術部門檢測判定提供更換或是維修處置
請注意！鑑賞期非試用期
如果您對產品不滿，可於10天鑑賞期內申請退貨。退貨商品必須是全新狀態且包裝完整，以未開封的原包裝退回
退回商品包裝不得破損、主體外觀不得刮傷、配件贈品不得缺件，否則將會影響您退貨權限
當您申請退換貨時，請將原商品包裝備妥，宅配公司前往收取退換貨時，請主動索取取貨單據，並保留至退換貨完成
iPhone手機為特殊商品：
新機開機登錄個人APPLE ID、註冊Apple ID、連結無線網路或iTunes會造成保固時間起始無法還原,恕無法接受退貨；
獨家商品瑕疵均需送由原廠檢測並依原廠規範及流程處置
商品瑕疵換貨：原廠僅提供更換單機服務，無法整盒更換
拆封時煩請先確認產品規格及商品狀況 如對產品有疑慮請先來電確認
若您有退貨考量請勿開啟使用，為保障彼此權益購買前請謹慎思考！謝謝您
商品訊息特點
| 品牌名稱 | |
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| 尺寸 |
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| 主鏡頭畫素 |
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| 前置鏡頭畫素 |
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| 特殊功能 |
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| 記憶體 |
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| 通訊 |
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| 儲存容量 |
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| SIM卡槽 |
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以上規格若有錯誤，請以原廠官方公告為主
封面為參考圖片，請以實際以出貨為準
商品到貨享十天猶豫期之權益（注意！鑑賞期非試用期）
IPhone 6s主機一經拆封上網連線後便無法回復成全新品再銷售給其他消費者
拆封前煩請先確認產品規格及商品狀況 如對產品有疑慮請先來電確認
| 保固期特價 | 1年保固期本商品享有apple公司保固條款，商品問題可洽詢蘋果授權維修中心所有故障或瑕疵均需送回原廠由技術部門檢測判定提供更換或是維修處置 |
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月有陰晴圓缺，人有悲歡離合，此事古難全。生活就是這樣，有相聚的幸福，也有別離的悲傷；有團圓的歡笑，也有孤獨的淚水。有網友留言說，又要離開家了，有點心酸。別離時，我們就盼著下一次的團聚吧，家就在那裡，永遠是遊子的港灣。
根據華商報報導，『兒行千里母擔憂……爸爸媽媽，兒子多想再聽聽你們的「嘮叨」啊！離別時我們彼此外表都裝著歡笑，內心卻有太多的無奈和不捨，相互懷揣著淚水揮手道別，期待下次再相聚。』日前，一張離別主題的照片在微信圈擴散，配上這段令人的動容的文字，賺了不少人的眼淚。
辭舊迎新，闔家團圓是春節永恆的意義，不管是學業有成就業於大城市者，還是外出打工者……春節團聚彷彿是一年辛勞的動力。然而，短短數天的重聚後，又不得不離開家鄉、告別親人。十里相送，車站碼頭，一幕幕離愁別緒彌漫著……
鏡頭一
怕難過，長輩三段相送
小楊是西安人，妻子是重慶人，夫妻倆定居廣州。每年春節，回鄉成了小楊兩口子的必修課。今年春節，小楊和妻子先趕到重慶，拜見了岳父岳母後，再回到西安見自己的父母。小楊是家裡的獨生子，他不僅是父母的心頭肉，同時也是姑姑、舅舅的寶貝疙瘩。幾天和家人的相聚，自然是幸福美滿。
2日是小楊要返回廣州的日子。2日下午3時許，在西安火車站安檢口外，小楊和妻子在聆聽著姑父張先生的諄諄叮嚀，張先生輕撫小楊的肩膀，依依之情溢於言表。幾分鐘後，一名中年男子領著一個小女孩氣喘籲籲趕到他們身旁。原來是小楊的舅舅司先生和表妹，專程趕來為小楊送行的。隨即，舅舅和表妹送小楊二人進了站，他們是要把人送上車的。
然而，在送行人群中並沒有小楊的父母。『老兩口不來，送到公車站就回去了。』張先生說，小楊的父母受不了那種離別的情緒，強迫自己不來車站。然而張先生將侄子送到車站，卻不送進站，同樣也是不想陷入離愁別緒，但小楊隨舅舅和表妹進站後，張先生在與華商報記者的交談中，目光仍不時投向安檢口，那裡自然早已沒有了小楊的影子。
張先生介紹，在他們整個家族中，幾乎每個家庭都是獨生子女，均在外地工作，『孩子們不在的時候，我們這幫老人就抱團相互照顧，盼著過年時孩子們回來團聚團聚就成了一年中最大的念想。』
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2011年底，重慶某公司突遇困難，處境艱難，90多名員工被迫離開，走之前，老闆王偉民多發放了半個月工資。2012年7月一定要買，王偉民超值推薦補發了一個月的工資作為年終獎。
根據重慶商報報導，2015年10月，離職的員工們突然被拉進一個QQ群裡，管理員告訴他們，又要補發年終獎。2000元(以人民幣計算，以下同)、6600元……11月份以來，他們陸續收到了年終獎。這是怎麼回事？
原來，2011年，王偉民曾許諾發放2個月工資作為年終獎，因公司遇到困難，這份承諾沒能及時兌現。4年後，公司經營狀況有了好轉，他選擇補發剩餘的錢。
一次意外：銀行卡上突然收到2000多元
12月7日，網友『818車站』在重慶某論壇發帖稱，離職3年後，自己竟然收到了前老闆發來的年終獎。該網帖一出，馬上引發眾多網友的討論，『重慶好老闆啊』、『良心老闆』、『這公司還招人不』……截至9日7點，網帖點擊數達到24199次。
『老闆說湊齊人數再發，但11月25日，大家就收到了銀行的打款簡訊，好意外！』帖子中，該網友還稱，除了她，還有幾十名離職的同事也領到當紅網路話題了這筆年終獎。9日，記者試圖聯繫上該爆料網友，但她不願接受採訪。
記者透過新浪微博搜索發現，11月26日，實名認證網友『my歐遠』曾發布了類似的一條微博。9日，該網友母先生告訴記者，11月25日，他也意外收到一筆2000餘元的款項，這筆錢正是『前前老闆』王偉民補發給他的年終獎，而經過確認，網友『818車站』則是他的前同事朱女士。隨後，他還將打款記錄的截圖發給了記者。
一份感動：離職4年 前老闆主動補發年終獎
『確切地說，這是2011年的年終獎，時隔4年了。』母先生說，2006年，他進入王偉民創立的鴻巨網路科技公司工作，『剛開始，公司發展得挺好，但到了2011年底，公司突然出現問題，大家只好各奔東西。』
母先生說，那之前，王總曾許諾，答應給員工補2個月的工資作為年終獎。『公司缺乏資金，多位員工被迫選擇離開，但即便是那樣的困境下，王總也給離開的員工多補了半個月工資，2012年7月，他又多發了1個月的工資作為年終獎。』
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